Tura till jobbet Helsingborg 180207

Jag kan verkligen rekommendera er att gå på ”Tura till jobbet ” Det ger en möjlighet att visa upp sig. Det var ett brett utbud som de  utställare 62 utsätllarna hade att erbjuda. Allt från rekryteringsföretag till Försvarsmakten även Nyföretagarcentrum deltog.

Mitt tips är att ta reda på vilka företag som deltar i rekryteringsträffarna. Skriv ner en lista och kryssa av företagen efterhand som du kontaktat dem under träffen. Ta även med ditt CV. De flesta svenska företagen ville att man skickade eller registreade sitt CV på nätet. På Danska sidan var det fler företag som ville ha pappers CV.

IKEA ville inte ha CV till sina sommarjobbare. De erbjöd istället in på en träff om sommarjobb. De hade sin information hur man sökte jobbet på anslaget nedan som man kunde fotografera vilka dagar de hade rekrytering. Kan du inte läsa på bilden nedan så klicka på bilden så att den blir större.

 

Eftersom jag har en fastighetsutbildning så besökte jag Helsingborgshem.

Fick bland annat reda på att Region Skåne bara hade tvätteri i Kristianstad. Det framgår inte av annonsen ”Servicemedarbetare till Servicepoolen inför vår och sommar 2018 (flera orter)” att de bara har tvätteri i Kristianstad. De söker i samma annons personal till lokalvård, vaktmästeri och kök. Då man sökt tjänsen så kommer det upp rutor var man vill jobba. Då jag sökte tjänsten i höstas så klickade jag i de närmste sjukhusen Helsingborg, Ängelholm och Hässleholm.

För många år sedan skapade jag ett konto på Eures. Jag trodde det bara var för ungdommar men jag fick i deras monter reda på att de vände sig till arbetssökande i alla åldrar.

Det var ett tag sedan jag bloggade senast. I december var det inte så många jobb att söka. Sedan tog det riktigt fart i januari. Jag har valt att bara skriva då jag har något att berätta. Då jag började blogga så skrev många att de inte hade något att skriva om, hur kul är det att läsa sådant.

Det var kö för att få biljett till Tura på jobbet i Helsingör.

En PDF fil om Tura på jobbet

Jag har gjort ett eget blogginlägg om Tura på jobbet i Helsingör

Tura till jobbet Helsingör 180207

Besökarna till Tura till jobbet hade fått färjebiljett med Scandlines till Helsingör. Scandlines som det heter i Sverige och HH Ferries som det heter i Damark var också bland dem som sökte personl bode till lands och till sjöss.

Då vi kom av färjan gick vi till gamla Tullverket/Kulturverket i Helsingör. Där hade Danskarna en något mindre mässa än den i Helsingborg. Det var många restauranger och logistikföretag som rekryterade personal. Jag har i förra blogginlägget skrivit om Tura till jobbet i Helsingborg.

Jobbnet hade två styckern sådana här Gridar som visade företag som sökte personal. Den kunde man också fotografera om man inte ville surfa till deras hemsida. Det går inte att läsa företagsnamnen på bilden så man får klicka på bilden för att se vilka företag som Jobnet hjälper med rekrytering.

 

Danmark har också avreglerat marknaden för vårdföretag så där fanns privata företag som sökte personal. Vård heter förresten pleje. på Danska.

Nordsjällands Politi (polis) fanns med men jag glömde att fråga ifall de anställde svenskar.

Ivaerksaetterrådgivning var med blandutställarna. De hjälper de som vill starta företag. Något liknade svenska Nyföretagarecentrum.

Det gamla Tullverket/Kulturverket innhåller även en restaurang och bibliotek. Det är ett bibliotek som verkligen välkomnar barn. Ni kan läsa mer om Kulturverket i ett blogginlägg från en av mina andra bloggar. I det inlägget kan ni även läsa om Öresundsakvariet. Det ligger på gångavständ från Kulturverket. Marienlyst hotell som deltog i mässan ligger också på gångavstånd men om den restaurangen har jag inte bloggat ännu. De fick i alla fall mitt CV.

Det finns en PDF om Tura till jobbet

 

Rekryteringsträff Arena Personal

 

Igår var jag på vad Arbetsförmedlingen skulle kalla rekryteringsträff och Arena Personal kallar dropp-in intervju. De sökte personal till kommande uppdrag inom lager och logistik.

Jag var ute i god tid en kvart innan men det fanns redan ett 20-tal kandidater före mig. Vi fick lämna våra namn. Sedan blev vi uppropade i den turordningen vi kom. Vi blev bjudna på kaffe medan vi väntade.

En del rekryteringsföretag verkar mest söka studenter men Arena Personal verkar även anställa äldre. Gick på rekryteringsträffen för att visa att man kan vara alert trotts att man är äldre och självklart vill jag ha jobb.

Mitt namn blev uppropat och jag fick träffa Sanna. Sanna ställde en del frågor som jag försökte svara på efter bästa förmåga. Jag missade att man skulle ha ansökningshandlingar med mig. då jag tänkte att de har ju laddat upp mitt CV på deras hemsida,  Sanna bad mig skicka in CV så det verkar som att de inte är helt ointresserade.

De var proffsiga. Det gick snabbt jag satt i bilen på vägen hem innan första timman hade gått. 

Arena Personal

På Arbetsförmedlingens hemsida kan du läsa hur du förbereder dig för en rekryteringsträff. Jag ska läsa igenom den innan jag går på nästa rekryteringsträff. Du kan också se ifall det finns någon rekryteringsträff där du bor. 

Arbetsförmedlinges Rekryteringsträffar

Investerarbrevet mål minskade koldioxidutsläpp i världen.

Jag fortsätter med att blogga om sådant som har goda intentioner som Investerarbrevets tema Minskad koldioxid i värden. Investerarbrevet besökte Marina Plaza den 25 oktober. Vid ankomst blir man registerad och får ett program.  I programmet fanns en talong där man kunde fylla i hur mycket  kolioxid de 500 största företagen släppte ut i världen. Första pris var en elcykel.
Kvällen började med att Louise Hagsten som är  Marknadschef, Söderberg & Partners och Ingmar Rentzhog vd på Laika Consulting, hälsar oss välkommna

Ingmar  ingår i Al Gores globala klimatnätverk Climate Reality som en av 12 000 ledare från 135 länder. Youtube klippet nedan beskriver hur vi kan påverka klimatet.

 

Nästa programpunkt var pensionsmakt talar var Gustaf Rentzhog, koncernchef, Söderberg & Partners. Efter att ha lyssnat på Gustaf så förstod man att man inte hade så myket pensionsmakt då man inte kunde flytta pengarna. Ska man kunna skapa opinion för detta ämne rekommenderade han oss att skicka signaler till politiker och till bolagen.

Låg risk och hållbarhet – för bra långsiktig avkastning

På detta tema föreläste Göran Tornée som är förvaltningsansvarig och  Staffan Östlin, som är portföljförvaltare på Adrigo Asset Management. De förvaltar en Hedgefond.
Teknologisk förändring – det här är bara början
Sedan var det dax för Gabriel Gemmel, Key Account Manager, DNB att inta scenen. för den sominte vet det är DNB en förkortning av Den Norske bank. De har en techfond som toppar på Moringstar
Hur påverkar din investering utvecklingsmålen?
Otto Hedenstiernasom är  Director på UBS rekommenderade deras Global Impact fond i sitt anförande,
Sedan var det dax för paus. Det är alltid bra mingelmat när Investerarbrevet annordnar något. Det går att få alkoholfritt vin ifall man har kört bil till arrangemanget.

Motsatsen till hållbart är ohållbart
Stefan Hyttfors, framtidsforskare och omvärldsanalytiker. Han tog upp hur mellieniegenarationen tänker på ett humoristiskt sätt.
Hållbara ränteinvesteringar
Emelie Aulik, Ränteförvaltare, Danske Invest
Kan man tjäna pengar på ohållbara investeringar?
Carl Berg, Senior Sales Manager & Peter Elmhorn, Head of Sales third party distribution, Catella Fondförvaltning
Hållbart sparande, en värdeskapande självklarhet för Schroders och framtiden
Anders Nilsson, Client Director, Schroders Investment Management

 

Den nya, goda finansmarknaden – spara och förbättra världen samtidigt?
Kajsa Brundin, Chef Produktanalys och Hållbarhet, Söderberg & Partners

Jag gissade 69% fel så jag van aldrig cykeln.

Sedan tackade Louise Hagsten och Ingmar Rentzhog  för kvällen

Stannade kvar en lite stund och minglade.

Tack invesetarbrevet för en trevlig kväll

 

Investerarbrevet på Youtube

Investerarbrevet

 

FN dagen i Höganäs 2017

Jag har nu beslutat mig för att skiva om goda säker i hopp om att få ett nytt jobb. Börjar med att skriva om då jag åkte till till grannkommunens FN dags firande på Örestrand.  Örestrand ligger vvackert vid havet.  Då man kom in på Örestrand möttes man utav FNs mål

 

Stene hälsade oss välkomna och tog betalt. Detta arrangemang var billigt. Det kostade 50 kronor billigt för det var bra föreläsare. Vi fick även god soppa och kaffe.

Då jag kom in i lokalen möttes jag av  Ulrika Eldh från Femi . Fimis mål är att skapa integration. Många av dagens deltagare är även aktiva inom Femi.

Förste talare var Bo Nilsson från  Gränslösa möten  om punkt 5 i FNs globalamål om hållbar utveckling. Den punktens mål är att uppnå jämställdhet, och alla kvinnors och flickors egenmakt.

Fösta kvinnliga talare var Kristina Loveby som missahandlades utav sin man. Hon berättade om sin väg från misshandlad kvinna till författare och  skapare av ett hem för misshandlade kvinnor. Tyvärr hade inte hennes bok kommit fram i tid men man kunde signa upp sig för Kristina Lovebys bok. Jag kan rekomendera er att gå på Kristinas  förelösningar som verkligen berör. För 100 kronor kan du bli medlem och stötta hennes verksamhet. Ni kan läsa mer och Kristinas verksamhet om ni klickar nedan.

Nya Vingar

Sedan åt vi en jätte god soppa med jätte gott bröd.

Ingrid Tolldgert Anersson föreläste på temat Relationer : himmel eller helvete?  Ingrid ha både skrivit fack och skönlittratur. Hon skriver även om resor på tidningen Vagabond.

Sen var det dax för frågestund. Föreläsarna hade möjlighet att sälja sina böcker. Tack alla för en jåtte trevlig kväll.

 

Personligt brev

Upptäcker att jag glömt att publicera personligt brev.

Elsa Gunnarsson

Rya Ängaväg 67

255 92 Helsingborg

0704457362

https://www.linkedin.com/in/elsa-gunnarsson-17667523/

 

 

Jag har arbetat som stationär väktare. En stationär väktare sitter i en reception. I arbetsuppgifterna ingår sköta telefonväxel, visa besökare till rätta, svara på mail samt se till så att inga obehöriga besökare kommer in.

Har även erfarenhet av att köra ronderande väktare vilket innebär att man åker runt till kunder och ser till att det är låst, släkt, inga läckor, slår på larm och ingen obehörig person på plats. Jag har även haft fastighetsjour i mina arbetsuppgifter vilket innebär att man åker ut till lägenhetsinnehavare och kollar felet. Sedan gör man en bedömning om man ska ringa in fackman till exempel elektriker eller VVS företag. Jag har även kört brandbevakning.

 

Jag gillar att jobba i en teamorienterad miljö och att omge mig med kreativa, ambitiösa personer som brinner för det de gör, inspirerar mig.

 

 

Jag ser fram emot kontakt

Med vänliga hälsningar

Elsa Gunnarsson

 

Rekryteringsskräpmail

Något som är väldigt irrierande då man söker jobb är dessa rekryteringsskräpmail. Jag har inte klickat på någon länk och jag rekommenderar inte att ni klickar på länkarna i mailet. Visst vore det kul att tjäna 50000 kronor i veckan.  Jag gillar också flexibla arbetstider och att jobba på hemma kontor. Ofta då det är för bra för att vara sant så är det också. Mailet jag har klistrat in är bara ett av många exempel på skräpmail som jag får med rubriken ”Rekrytering”. Dessa mail hör hemma i papperskorgen. De spiller bara ens tid då det finns seriösa rekryteringsföretag som Manpower, Poolia och Proffice.

Elsa Gunnarsson CV

Elsa Gunnarsson

Rya Ängaväg 67

255 92 HELSINGBORG

0704457362
elsagunnarsson@hotmail.com
htt://www.elsagunnarsson.se/

MÅL

Att jobba i en teamorienterad miljö och att omge mig med kreativa, ambitiösa personer som brinner för det de gör, inspirerar mig.

UTBILDNING

KY Eslöv
2007-2009
Fastighetsskötare/Bovärd distans

I utbildningen ingick teoretiska ämnen som juridik, organisationsteori, kommunikationsteknik, retorik, kvalitetsarbete, miljö, alkohol och droger. De praktiska ämnena var ritningsläsning, elkunskap, styr och reglerteknik, VS-kunskap, ekonomi och administration. Jag har inte gjort praktiken då jag hade anställning under tiden som jag studerade.

Vuxenutbildningen Kärnan Helsingborg
2004-06-04

Läste på kvällskurs in svenska A+B, engelska A+B, matematik A företagsekonomi A+B och datakunskap. På distans läste jag samhällskunskap A+B och historia A.

Ängelholms Gymnasieskola
1978-06-06
2-årig Konsumtionslinje
En linje som på den tiden hade studentbehörighet
ARBETSLIVSERFARENHET

Väktare Avarn
881231 – 170403
Jag har arbetat som både ronderande och stationär väktare. Stationär väktare sitter i en vakt eller reception. Stationär väktaren kontrollerar så att inga obehöriga kommer in på området. I arbetsuppgifterna ingår att man svarar på mail och vidarekopplar telefonsamtal. Det förekommer även att man sköter bokningar. Då jag arbetade som ronderande väktare åkte jag ut till kunden där jag kontrollerade att allt var låst, släckt, ingen obehörig på plats samt kontrollerade larm. Jag har även kört på larm och haft kunder som har fastighetsjour.

Järnvägsexpeditör SJ Städ
880405 – 910401

Vårdbiträde Hemtjänst Helsingborgs Kommun
860625-880331

KVALIFIKATIONER
Datakunskaper
Skapa Webinar internet kurs skapad Anna Åberg

Microsoft office,

Bloggat på http://semmester.se/ http://www.e-uutveckling.se/

Körkort B samt tillgång till bil

Engelskt språk café Drottninghög 2013-2014
Jag ställde upp ideellt en gång i veckan till Drottninghögs bibliotek där jag ledde engelskt språkcafe. Under tiden vi drack kaffe pratade vi om olika ämnen. Eftersom det kom olika deltagare så kunde vi ibland hjälpa studerande med engelska språket. Det diskuterades om hur det var att bo i olika länder, hur man arrangerade bröllop i olika kulturer.

Stöd och Matchning på Manpower.

Förtillfället deltar jag i matchning i  ”Stöd och Matchning” på Manpower. Jag valde själv Manpower. Det fanns även andra företag som erbjöd coachning på Arbetsförmedlingens lista.

Jag har fåt ett schema. En gång varje vecka träffar jag en coach. Coachen tycker precis som arbetsförmedlingen att jag ska jobba som receptionist. Vännerna tycker att jag passar som  coach.

Två timmar två dagar i veckan är jag nere på Manpower på Knutpunkten Vi får lära oss att göra hisspresentation (30 sekundaren),skriva CV, personligt brev.

Då vi inte är på coachning så ska vi jobba hemma med olika uppgifter som att göra en omvärldsanalys, inventera sitt nätverk och hållar sina sociala medier uppdaterade. Självklart ska  vi även söka jobb.